Кто имеет право на социальное страхование?

Обязательное социальное страхование в Польше включает в себя пенсионное страхование, страхование рисков утраты трудоспособности, случаев болезни и страхование от несчастных случаев. Иметь социальное страхование обязаны физические лица, осуществляющие несельскохозяйственную деятельность на территории Польши, а также лица, связанные с ними, например: супруги, дети, дети супруга, приемные дети, родители, мачехи и усыновители, если они проживают вместе и ведут общее домашнее хозяйство или выполняют условия агентского контракта или договора поручения.

По закону трудоустройство работника по трудовому договору (umowa o pracę) уже включает в себя пенсионное страхование, страхование от риска утраты трудоспособности, а также страхование от несчастного случая и случаев болезни. Поэтому нет необходимости подавать какого-либо дополнительного заявления.

В случае гражданско-правового договора (umowa zlecenia), агентского контракта или контракта на оказание услуг, страхование в случаи болезни, является необязательным и может быть оплачено работником добровольно. Однако в соответствии с законом на такого сотрудника распространяется пенсионное страхование, страхование риска утраты трудоспособности и несчастного случая.

Охват обязательным социальным страхованием

Обязательное социальное страхование распространяется с момента установления трудовых отношений до даты прекращения трудовых отношений, за исключением периодов неоплачиваемого отпуска. Лица, сотрудничающие также в обязательном порядке подлежат, страхованию – с момента начала сотрудничества до даты прекращения такого сотрудничества.

Пособия по обязательному социальному страхованию:

Примеры пособий, которые могут выплачиваться по социальному страхованию:
- пособие по болезни, реабилитационное пособие в случае болезни;
- пособие по материнству, по уходу, компенсационное пособие в случае родов;
- единоразовая компенсация, пособие по болезни за счет страхования от несчастных случаев, реабилитационное пособие за счет страхования от несчастных случаев на производстве или профессионального заболевания;
- пенсия по инвалидности, если имеется длительная (или постоянная) нетрудоспособность;
- пенсия по возрасту;
- пенсия по случаю потери кормильца;
- пособие на похороны в случае смерти близкого человека для покрытия расходов на похороны;
- социальное пособие;
- предпенсионное пособие.

Выплата пособий

Пособия по социальному обеспечению обычно выплачиваются в денежном эквиваленте, но также могут быть оказана помощь в виде реабилитационного оборудования или медицинских услуг (например, реабилитации).

Кто платит взносы на социальное страхование, и кто выплачивает пособия?

В случае трудового договора (umowa o pracę) все отчисления на социальное страхование являются обязательными. Работодатель их перечисляет (как наемные работники, мы не должны ничего дополнительно платить в ZUS), оплачивая их частично из собственного кармана, а частично отчисляет из заработной платы сотрудника. Если вы занимаетесь предпринимательской деятельностью, вы должны оплачивать все взносы самостоятельно.

Обязательное страхование иностранцев – исключения

В соответствии с польским законодательством (ст. 5 п. 2 Закона "О системе социального страхования" от 13 октября 1998 г.) две категории иностранных граждан не подлежат обязательному социальному страхованию:
- те иностранцы, чье пребывание на территории Польши имеет характер непостоянный;
- те иностранцы, которые работают в иностранных дипломатических представительствах, консульских учреждениях, представительствах или национальных учреждениях, независимо от характера их пребывания на территории Польши.

Характер пребывания в Польше

В первую категорию входят лица, пребывание которых на территории Польши не имеет постоянно характера. В соответствии с этим положением обязательное социальное страхование не распространяется на лиц, которые пребывают на территории Польши только временно.
При оценке того, является ли пребывание постоянным или временным, неважно, работает ли сотрудник по трудовому договору (umowa o pracę) или по гражданско-правовому договору (umowa zleceniа). Точно так же не имеет значения, какой документ: карту постоянного проживания, карту временного проживания или визу, он имеет. Таким образом, характер постоянного проживания не зависит от срока, на который иностранцу предоставляется вид на жительство в Польше.

Постоянное пребывание в Польше

Постоянное пребывание зависит от того, действительно ли иностранец находится в Польше в течение определенного периода времени. Под постоянным местом жительства понимается пребывание, которое не меняется в течение периода реализации страховой основы, то есть в течение периода выполненных им работ. Следовательно, является ли данное пребывание постоянным, определяется не его продолжительностью, а его постоянством.

Для определения типа пребывания важно, в какой стране находится постоянный центр жизни и профессиональных интересов застрахованного лица. Постоянство будет определяться, в частности, тем, где постоянно проживает иностранец и его семья, где дети ходят в школу, где он осуществляет свою профессиональную деятельность.

Это, конечно, не случайное пребывание, например, в туристических или семейных целях. Частые и регулярные визиты в Польшу для выполнения определенной профессиональной деятельности, такой как чтение лекций или предоставление консультационных услуг, также не приведут к покрытию иностранца польской системой социального страхования.

Иностранцы, работающие в иностранных дипломатических представительствах, консульских учреждениях, представительствах или национальных учреждениях

Отдельную группу лиц, составляют иностранцы, которые работают в иностранных дипломатических представительствах, консульских учреждениях, представительствах или международных учреждениях. В отношении, к которым, как правило, международные соглашения не предусматривают покрытия социального страхования от государства, в котором они выполняют свою миссию. Лица, работающие в вышеуказанных учреждениях, не будут подлежать обязательному социальному страхованию, несмотря на то, что их пребывание в стране имеет характер постоянный.